• 新大纲考核标准降低了5秒 为何反而更难了? 2019-04-12
  • 庆祝中国人民解放军建军90周年阅兵在朱日和联合训练基地隆重举行 习近平检阅部队并发表重要讲话 2019-04-12
  • 山西拨付2.7亿元资金支持全省七大河流生态修复治理 2019-04-11
  • 打开设计图纸的说明。 2019-04-11
  • 本论坛上有位网名为“第十阶层1”的网友,你可问问他“阶层”与“阶级”有什么区别!呵呵! 2019-04-04
  • 斯柯达速派2017年上半年累计销量同比上涨36% 2019-04-02
  • 2018年武汉轻工大学招生计划公布 在鄂招生2643人 2019-04-02
  • 我国今年端午节交通事故起数、死亡人数下降 2019-03-27
  • 睡不着时数绵羊真的不靠谱?五招让你做个好梦 2019-03-24
  • 《青春之歌》咏叹梦想 2019-03-21
  • 人民日报评论员:一以贯之坚持和发展中国特色社会主义 2019-03-21
  • 新闻中心> 公司动态

    公?司第一批年轻干部正式上岗锻炼

    发布:dgb发布时间:2019-01-23 浏览次数:292

    公司第一批年轻干部正式上岗锻炼
          2019年1月21日,对公司和10位年轻干部来说,是一个特殊的日子,这一天,公司第一批年轻干部经过层层筛选、严格考核,正式上岗锻炼。为了使全体年轻干部迅速转变思想,适应岗位,公司在春溪大厦11楼大会议室召开了首次年轻干部座谈会,公司领导班子成员、10名新提任年轻干部及相应党支部书记(副书记)、部门负责人共同参加会议,到场领导还就本次座谈会为这群“新官”上了特别的一课。
          会议开始,年轻干部依次进行了自我介绍并做了表态发言,对公司党委给予的平台和机会表示深深的感激,同时明确了自身发展方向和下一步工作规划??犊ぐ旱谋硖萌烁惺艿绞粲谀昵岣刹刻赜械某牖盍?,也让人感受到他们到新任岗位努力工作的决心和勇气。其中,来自安全监督管理部的石光俊更是以一席庄严的宣誓深深打动了在座的领导和同事,赢得了大家的一致好评。
          公司党委副书记、副董事长、总经理涂伟对即将走上岗位的年轻干部表示了祝贺,同时指出,“青年兴则国家兴,青年强则国家强”,年轻人是国家、社会和企业的希望,注重青年人才的培养,注重年轻干部的发掘,是企业的头等大事,公司也将大力关心关注年轻人才的培养和成长。针对即将进行岗上锻炼培养的年轻干部他要求:一是要做善于学习的年轻干部,一方面要学习政治理论,学习习近平新时代中国特色社会主义思想,要合理合规、遵章守纪地做人做事,并具体落实到自身的言行举止中,要讲政治、懂政治、识大体、顾大局,服从命令听指挥;另一方面要加强业务知识的学习,努力进行职称、职业资格能力的提升,在年轻人中起好带头作用。二是要做爱岗敬业的年轻干部,国有企业领导干部,必须秉承公心,将公司利益放在首位,要有奉献精神、担当精神和吃苦耐劳精神。三是要做懂得感恩的年轻干部,发扬“滴水之恩当涌泉相报”的优良传统,感恩所有帮助自己成长的人,尊重领导和上司,学会换位思考,?;掣卸髦?。四是要做遵纪守法、艰苦朴素的年轻干部,年轻干部队伍要做到勤俭节约、戒骄戒躁,严守各项纪律要求,做一个“阳光人”,在不断磨砺中成为优秀的年轻干部。
          党委副书记、副董事长、工会主席鲁彩虹对年轻干部进行了任前集体谈话,她指出,本次会议,标志着公司正式打通年轻干部成长通道,为青年人才培养提供了很好的机会和平台,作为公司第一批重点培养的年轻干部,所属单位主要领导要积极帮带,帮助成才,要热心指导、敢于施压、放手锤炼,为公司做大做优做强提供有力的人才保障。
           她谈到,一个时代有一个时代的主题,一代人有一代人的使命,作为首批选拔的年轻干部,一定要有?;泻徒羝雀?,珍惜来之不易的机遇和平台;要学会用新时代的担当作为严格要求自己,充分认识到年轻干部的职责和使命,不断融入公司战略发展。此外,她对年轻干部作了要求:一是要懂得感恩,感恩组织的信任与培养,要将爱岗敬业、珍惜岗位、诚实守信、依法经营的共同行为准则践行到实际工作当中;二是要增强自身本领,做到信念过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬,在工作中真抓实干,不断提升服务基层、服务职工的能力和水平;三是要廉洁自律,牢记底线和红线不可逾越,始终对组织纪律怀有敬畏之心,严守政治规矩,落实具体到工作中就是要“对人谦虚、对事严谨、做人低调、做事踏实”;四是要甘于奉献,正确看待工作中的得失,随时保持一颗为职工群众奋斗、为公司努力拼搏的心,有了这颗心,再怎么艰苦也是值得的,再怎么付出也是甜的。最后她强调,要把习总书记说的年轻干部要“当老实人,讲老实话,做老实事”作为人生信条,做“信念如磐、意志如铁、勇往直前,遇到挫折撑得住,关键时刻顶得住,扛得了重活,打得了硬仗,经得住磨难”的优秀年轻干部,为公司发展注入源源不竭的新鲜活力。
          会上,纪委书记马跃武、副总经理王天义、副总经理代昆、总工程师罗加鹏、总经济师曲福妹结合自身成长经历,从做人、做事、学习、担当等方面给在座的年轻干部分享了宝贵的经验并提出了具体的工作要求:一是要坚定理想信念,相信公司和所在的团队,尽快完成角色转变;二是要加强学习,学有正能量的东西、考有用的证,做好目标规划,在工作中积累经验,增强才干,全面提升个人综合素质;三是要敢想敢做敢担当,吃苦耐劳,乐于奉献,珍惜岗位,踏实肯干;四是要严于律己,作风优良,自觉接受监督;五是要把工作当作自己的事业来做,以“能承受多大的委屈,才能成就多大的荣耀”来激励自己,在成长的路上只问耕耘、不问收获。



    【党委工作部】杨林瑞、杨成芬/报道

    (编辑:杨林瑞)
  • 新大纲考核标准降低了5秒 为何反而更难了? 2019-04-12
  • 庆祝中国人民解放军建军90周年阅兵在朱日和联合训练基地隆重举行 习近平检阅部队并发表重要讲话 2019-04-12
  • 山西拨付2.7亿元资金支持全省七大河流生态修复治理 2019-04-11
  • 打开设计图纸的说明。 2019-04-11
  • 本论坛上有位网名为“第十阶层1”的网友,你可问问他“阶层”与“阶级”有什么区别!呵呵! 2019-04-04
  • 斯柯达速派2017年上半年累计销量同比上涨36% 2019-04-02
  • 2018年武汉轻工大学招生计划公布 在鄂招生2643人 2019-04-02
  • 我国今年端午节交通事故起数、死亡人数下降 2019-03-27
  • 睡不着时数绵羊真的不靠谱?五招让你做个好梦 2019-03-24
  • 《青春之歌》咏叹梦想 2019-03-21
  • 人民日报评论员:一以贯之坚持和发展中国特色社会主义 2019-03-21